<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>Інші</title>
	<atom:link href="https://www.victorija.ua/rubryka/blanki-ta-formi-dokumentiv/inshi/feed" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://www.victorija.ua</link>
	<description>Компанія Вікторія: Послуги професійних бухгалтерів. Юридичні послуги. Реєстрація підприємств, підприємців. Супровід припинення юридичних осіб, в т.ч. банкрутств. Аутсорсингові та аутстафінгові послуги. Аудит. Податкове та бізнес-планування</description>
	<lastBuildDate>Fri, 31 Jan 2025 20:54:45 +0000</lastBuildDate>
	<language>uk</language>
	<sy:updatePeriod>
	hourly	</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>
	1	</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=7.0</generator>
<xhtml:meta xmlns:xhtml="http://www.w3.org/1999/xhtml" name="robots" content="noindex" />
	<item>
		<title>ЧЕК-ЛИСТ ГОТОВНОСТІ ДО ПЕРЕВІРКИ ДЕРЖПРАЦІ</title>
		<link>https://www.victorija.ua/njvina/chek-lyst-hotovnosti-do-perevirky-derzhpratsi.html</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[roman]]></dc:creator>
		<pubDate>Fri, 31 Jan 2025 20:53:33 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Інші]]></category>
		<category><![CDATA[Декларації]]></category>
		<category><![CDATA[Новина для підприємця]]></category>
		<category><![CDATA[аудит підприємства]]></category>
		<category><![CDATA[документи для перевірки]]></category>
		<category><![CDATA[недопуск перевірки]]></category>
		<category><![CDATA[охорона праці]]></category>
		<category><![CDATA[підготовка до перевірки]]></category>
		<category><![CDATA[перевірка Держпраці]]></category>
		<category><![CDATA[права працівників]]></category>
		<category><![CDATA[трудове законодавство]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.victorija.ua/?p=27526</guid>

					<description><![CDATA[ЧЕК-ЛИСТ ГОТОВНОСТІ ДО ПЕРЕВІРКИ ДЕРЖПРАЦІ 1. Перевірка документів інспектора ☐ Інспектор пред’явив дійсне службове посвідчення ☐ Є копія направлення на перевірку ☐ Інспектор зробив запис у журналі реєстрації перевірок (за наявності) 2. Права підприємства під час перевірки ☐ Перевірено підстави для недопуску інспектора ☐ Ознайомлено працівників із правами та порядком перевірки ☐ Забезпечено можливість надання&#8230;]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Payoneer змінює правила виведення коштів для українців: важливе оновлення</title>
		<link>https://www.victorija.ua/njvina/payoneer-zminiuie-pravyla-vyvedennia-koshtiv-dlia-ukraintsiv-vazhlyve-onovlennia.html</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[roman]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 28 Nov 2024 13:00:46 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Інші]]></category>
		<category><![CDATA[Декларації]]></category>
		<category><![CDATA[Новина для підприємця]]></category>
		<category><![CDATA[IBAN]]></category>
		<category><![CDATA[Payoneer]]></category>
		<category><![CDATA[банківські рахунки]]></category>
		<category><![CDATA[виведення коштів]]></category>
		<category><![CDATA[міжнародні платежі]]></category>
		<category><![CDATA[нові правила]]></category>
		<category><![CDATA[платіжна система]]></category>
		<category><![CDATA[Україна]]></category>
		<category><![CDATA[Фінанси]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.victorija.ua/?p=27350</guid>

					<description><![CDATA[Платіжна система Payoneer оголосила про зміни у правилах виведення коштів для користувачів з України. Відповідно до нових банківських вимог, з 27 січня 2025 року більше не буде можливості виводити кошти на картки, емітовані українськими банками. Що потрібно зробити? Для уникнення перебоїв у переказах, користувачам необхідно оновити платіжні реквізити в акаунті Payoneer. Реквізити мають відповідати стандарту IBAN (Міжнародний номер банківського рахунку). Головне:&#8230;]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Направлення на медичний огляд</title>
		<link>https://www.victorija.ua/blanki-ta-formi-dokumentiv/napravlennia-na-medychnyj-ohliad.html</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[roman]]></dc:creator>
		<pubDate>Sat, 02 Dec 2023 16:50:32 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Інші]]></category>
		<category><![CDATA[Бланки та форми документів]]></category>
		<category><![CDATA[звільнення]]></category>
		<category><![CDATA[направлення]]></category>
		<category><![CDATA[нетверезий]]></category>
		<category><![CDATA[огляд]]></category>
		<category><![CDATA[працівник]]></category>
		<category><![CDATA[роботодавець]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.victorija.ua/?p=25217</guid>

					<description><![CDATA[Якщо працівник надасть згоду на проходження медичного огляду для встановлення стану сп’яніння, роботодавець оформлює направлення на медичний огляд та вживає заходів, аби доставити працівника до місця огляду у супроводі представника організації. Приклад направлення на медичний огляд наведено у зразку №4. Нагадуємо, АО «Західна Правозахисна Група» надає професійні послуги з питань трудового права. Переваги АО «Західна&#8230;]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Наказ про відсторонення працівника від роботи</title>
		<link>https://www.victorija.ua/blanki-ta-formi-dokumentiv/nakaz-pro-vidstoronennia-pratsivnyka-vid-roboty.html</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[roman]]></dc:creator>
		<pubDate>Sat, 02 Dec 2023 16:46:51 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Інші]]></category>
		<category><![CDATA[Бланки та форми документів]]></category>
		<category><![CDATA[звільнення]]></category>
		<category><![CDATA[наказ]]></category>
		<category><![CDATA[нетверезий]]></category>
		<category><![CDATA[працівник]]></category>
		<category><![CDATA[роботодавець]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.victorija.ua/?p=25213</guid>

					<description><![CDATA[Відповідно до статті 46 КЗпП  у разі появи працівника на роботі в нетверезому стані роботодавець має право відсторонити його від роботи. Можемо стверджувати, що таке право є швидше обов’язком роботодавця, оскільки під впливом алкоголю у людини знижується швидкість реакції на зовнішні подразники, погіршується стан пам’яті та психіки, втрачаються розсудливість та емоційний контроль, уповільнюються рефлекси. Таким&#8230;]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Доповідна записка про перебування на робочому місці у стані алкогольного сп’яніння</title>
		<link>https://www.victorija.ua/blanki-ta-formi-dokumentiv/dopovidna-zapyska-pro-perebuvannia-na-robochomu-mistsi-u-stani-alkoholnoho-sp-ianinnia.html</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[roman]]></dc:creator>
		<pubDate>Sat, 02 Dec 2023 16:43:18 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Інші]]></category>
		<category><![CDATA[Бланки та форми документів]]></category>
		<category><![CDATA[акт]]></category>
		<category><![CDATA[бланк]]></category>
		<category><![CDATA[доповідна]]></category>
		<category><![CDATA[звільнення]]></category>
		<category><![CDATA[зразок]]></category>
		<category><![CDATA[нетверезий]]></category>
		<category><![CDATA[працівник]]></category>
		<category><![CDATA[роботодавець]]></category>
		<category><![CDATA[форма]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.victorija.ua/?p=25209</guid>

					<description><![CDATA[На практиці роботодавець повідомляється про факт появи працівника на роботі у стані алкогольного сп’яніння доповідною запискою одного з працівників у довільній письмовій формі (зразок №2). Також необхідно подати на розгляд керівнику організації акт, у якому зафіксовано факт порушення трудової дисципліни Нагадуємо, АО «Західна Правозахисна Група» надає професійні послуги з питань трудового права. Переваги АО «Західна&#8230;]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Про появу на роботі парвцівника в нетверезому стані</title>
		<link>https://www.victorija.ua/blanki-ta-formi-dokumentiv/pro-poiavu-na-roboti-parvtsivnyka-v-netverezomu-stani.html</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[roman]]></dc:creator>
		<pubDate>Sat, 02 Dec 2023 16:38:23 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Інші]]></category>
		<category><![CDATA[Бланки та форми документів]]></category>
		<category><![CDATA[акт]]></category>
		<category><![CDATA[звільнення]]></category>
		<category><![CDATA[нетверезий]]></category>
		<category><![CDATA[працівник]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://www.victorija.ua/?p=25205</guid>

					<description><![CDATA[Для визначення зовнішних ознак сп’яніння доцільно керуватися Інструкцією про порядок виявлення у водіїв транспортних засобів ознак алкогольного, наркотичного чи іншого сп’яніння або перебування під впливом лікарських препаратів, що знижують увагу та швидкість реакції, затвердженою наказом МВС, МОЗ від 09.11.2015 № 1452/735 Факт виявлення у працівника ознак алкогольного сп’яніння має бути зафіксований. Факт алкогольного сп’яніння працівника&#8230;]]></description>
		
		
		
			</item>
	</channel>
</rss>
