Відсутність працівника на роботі може бути зафіксовано актом про відсутність працівника на роботі у довільній письмовій формі та підписується не менше ніж трьома працівниками (зразок №2). Аналогічно із доповідною запискою, акт необхідно оформити безпосередньо в день нез’явлення працівника на роботі. В таких документах обов’язково потрібно вказати не тільки дату, а й конкретний час відсутності працівника.…
Факт виявлення відсутності працівника на роботі має бути зафіксовано. На практиці роботодавець повідомляється доповідною запискою одного з працівників у довільній письмовій формі (зразок №1). Доповідна записка подається керівнику безпосередньо в день нез’явлення працівника на роботі. Нагадуємо, АО «Західна Правозахисна Група» надає професійні послуги з питань трудового права. Переваги АО «Західна Правозахисна Група»: – досвідчені…
Консультують адвокати АО Західна Правозахисна Група: відповідно до п. 56.1 ПКУ рішення, прийняті контролюючим органом, можуть бути оскаржені в адміністративному або судовому порядку. Рішення контролюючого органу, оскаржене в судовому порядку, не підлягає адміністративному оскарженню. За чинними процесуальними та матеріальними нормами якщо платник не скористався правом на адміністративне оскарження, то рішення про відмову в реєстрації податкової…
Боргова розписка – документ, що засвідчує отримання позичальником грошових коштів. Також можуть бути цікавими публікації на сайті: Розписка про отримання позики Договір позички автомобіля Договір позики Посадова інструкція відповідального з ведення війскового обліку Ліцензійний договір Договір про виплату винагороди за використання фонограм, відеограм ДОГОВІР ПРОКАТУ Договір перевезення пасажирів
До Нового року – 31 день! Які ж законодавчі зміни вплинуть на роботу, сплату податків малим бізнесом у наступному році? Коротко в публікації. 1. Мінімальна заробітна плата на 01.01.24 становитиме 7100,00 грн, а ще буде змінена 01.04.24 до рівня 8000,00 грн. 2. Прожитковий мінімум на одну працездатну особу з 1 січня становитиме 3028,00 грн. 3.…
