Натисніть "Enter", щоб перейти до вмісту

Записи, опубліковані в “Ексклюзив Департаментів”

Новини від підрозділів Компанії “Вікторія”. Аналітика, статті, консультації, роз’яснення. Тлумачення позиції офіційних органів щодо підприємництва.

image_pdfimage_print
Законодавство про працю та судова практика в справах про адмінправопорушенняперевірка по праці

Законодавство про працю та судова практика в справах про адмінправопорушення

10.09.2014 |

Ексклюзив Департаментів

   Перевірка державної інспекції з питань праці – неординарна подія для господарюючого суб’єкта. Саме через широкі права та потенційний «каральний інструментарій» цього державного органу у багатьох представників бізнесу почуте «перевірка інспекції з праці» викликає броунівський рух мурашок по тілу. Одночасно, відступає в глибокий тил впевненість, що бухгалтерська й кадрова служба належним чином справились з своїми функціональними обов’язками.  

Також можуть бути цікавими публікації на сайті:

Про роботу працівників підприємця в нічний час Помічник приватного нотаріуса: особливості набуття статусу Укладання примірного договору з працівникомПро Примірний договір суб’єкта господарювання з працівником та Наказ 232 Аутсорсинг діяльності нотаріусаАутсорсинг заробітної плати працівників приватного нотаріуса Відповідь МінсоцполітикиЗвільнення за прогул. Сторони конфлікту: підприємець VS працівник Скорочений робочий день напередодні святкових і неробочих: особливості Звільнення працівникаОсобливості видачі трудової книжки працівнику Звільнення вагітноїПорядок звільнення вагітної працівниці у зв’язку з припиненням трудового договору
Продовжити читанняЗаконодавство про працю та судова практика в справах про адмінправопорушення
За власним бажанням чи за згодою сторін? Думка фахівцяЗвільнення за згодою сторін чи за власним бажанням

За власним бажанням чи за згодою сторін? Думка фахівця

03.09.2014 |

Ексклюзив Департаментів

   Як правило, дуже рідко при розірванні трудового договору працівник не задумується над тим, як запис у трудовій книжці із зазначенням підстави припинення трудових правовідносин може вплинути на розмір, порядок виплати та тривалість допомоги по безробіттю.

Також можуть бути цікавими публікації на сайті:

Угода сторін про звільненняОформлення припинення трудового договору за угодою сторін Відповідь МінсоцполітикиЗвільнення за прогул. Сторони конфлікту: підприємець VS працівник Звільнення вагітноїПорядок звільнення вагітної працівниці у зв’язку з припиненням трудового договору Скорочення працівникаОсобливості процедури скорочення працівників. Документальне оформлення Відповідь на запит по трудовій книзіВилучення трудових книжок в порядку КПК і права працівника ЗвільненняДокументальне оформлення звільнення працівника за прогули Помічник приватного нотаріуса: особливості набуття статусу Укладання примірного договору з працівникомПро Примірний договір суб’єкта господарювання з працівником та Наказ 232
Продовжити читанняЗа власним бажанням чи за згодою сторін? Думка фахівця
Скорочений робочий день напередодні святкових і неробочих: особливості

Скорочений робочий день напередодні святкових і неробочих: особливості

02.09.2014 |

Ексклюзив Департаментів

   Відповідно до статті 53 Кодексу законів про працю України, напередодні святкових і неробочих днів (стаття 73) тривалість роботи працівників, крім працівників, зазначених у статті 51 цього Кодексу, скорочується на одну годину.

Також можуть бути цікавими публікації на сайті:

Про роботу працівників підприємця в нічний час Перевірка з охорони праціСупровід перевірок з питань охорони праці перевірка по праціЗаконодавство про працю та судова практика в справах про адмінправопорушення
Продовжити читанняСкорочений робочий день напередодні святкових і неробочих: особливості
Звільнення за прогул. Сторони конфлікту: підприємець VS працівникВідповідь Мінсоцполітики

Звільнення за прогул. Сторони конфлікту: підприємець VS працівник

20.08.2014 |

Ексклюзив Департаментів

   Згідно пункту 4 статті 40 КЗпП України трудовий договiр, укладений на невизначений строк, а також строковий трудовий договiр до закiнчення його строку, можуть бути розiрванi власником або уповноваженим ним органом у випадку прогулу без поважних причин.

Також можуть бути цікавими публікації на сайті:

Угода сторін про звільненняОформлення припинення трудового договору за угодою сторін Титул трудової книжкиТрудові книжки та порядок їх зберігання для підприємця Звільнення за згодою сторін чи за власним бажаннямЗа власним бажанням чи за згодою сторін? Думка фахівця Звільнення вагітноїПорядок звільнення вагітної працівниці у зв’язку з припиненням трудового договору Діагноз: відсутність діяльності у підприємця. Які звіти слід подавати? поштове відправлення«Білі плями» в законодавстві про реєстрацію суб’єктів господарювання Реєстрація підприємця чи підприємстваРеєстрація підприємств та підприємців в м. Чернівцях Default ThumbnailПрайс на послуги з реєстрації юридичних осіб та підприємців
Продовжити читанняЗвільнення за прогул. Сторони конфлікту: підприємець VS працівник
Платник ПДВ й неплатник ПДВ: відображати чи не відображати?Спір з податку на додану вартість

Платник ПДВ й неплатник ПДВ: відображати чи не відображати?

14.08.2014 |

Ексклюзив Департаментів

   Згідно з Наказом Міністерства доходів і зборів України від 13.11.2013 №678 у Додатку №5 до податкової декларації з податку на додану вартість у Розділі ІІ (Податковий кредит) добавлено рядки для відображення операцій з придбання без податку на додану вартість ( рядки 11.1+11.2+14.2 декларації) з одночасним їх відображенням у Реєстрі податкових накладних.

Також можуть бути цікавими публікації на сайті:

Поворотна безвідсоткова фінансова допомогаПоворотна безвідсоткова фінансова допомога: виправлення помилки та відповідальність СанкціяАлкогольно-тютюновий звіт: штраф буде! Адміністративне оскарженняСанкції за відсутність кодів УКТ ЗЕД в податковій накладній та за нероздрукування звітів РРО Код 400000000000Окремі питання формування Реєстру податкових накладних ПослугиЧерговий вдалий захист інтересів клієнта в касаційній інстанції Роз'язснення про податкову накладнуДокументальне підтвердження при заповненні рядків 11.1, 11.2 та 14.2 декларації з ПДВ Трудова угодаРизики підміни трудових угод цивільно-правовими. Узагальнення судової практики Кормимо депутатаВідповідальність (штраф) за перевищення граничної суми готівкових розрахунків 50 000 грн.
Продовжити читанняПлатник ПДВ й неплатник ПДВ: відображати чи не відображати?
компанія "вікторія" інформує: